Scroll Top
19th Ave New York, NY 95822, USA
  • Home
  • お知らせ
  • 「女性社員の職場環境」(テレワーク実態)に関する意識調査を行いました。

「女性社員の職場環境」(テレワーク実態)に関する意識調査を行いました。

news_20200417

61.4%の女性社員がテレワーク状況下でも

「紙提出のために出社経験あり」!

前回調査では9割弱がテレワーク推奨であった一方で、女性社員に限るとわずか4割がテレワークの実態

〜会議資料等の「ペーパーレス化・電子化」を望む声45.5%~

 

■調査結果概要
・紙の提出のための出社や立ち寄りの経験がある会社員は61.4%
・45.5%の会社員が会議資料等の「ペーパーレス化・電子化」を望む
・電子・ペーパーレスの資料について「資源の無駄がない」「どこでも閲覧ができる」といったポジティブな声多数

今回の調査は、東京にある企業で事務・技術職の女性会社員に限定した調査となっています。「テレワークを行っていますか」との質問に対して40%が「行っている」と回答していますが、前回、本年3月6日に発表した「リモートワーク・テレワーク」に関するアンケート調査では、新型コロナウイルス対策として、テレワークを推奨した企業が86.4%との調査結果でした。「推奨」と実際に「実施」するのは異なるということなのか、今回調査の結果がより職場環境の実態を反映しているものと考えるべきなのか。今後継続して調査を行ってまいります。

詳しくは報道資料全文をご参照ください

Related Posts
Clear Filters

【ペーパーレス化に伴う2024年度予算調査】 約6割の企業が「2023年にペーパーレス化」を推進 引き続き59.3%が、「2024年度にペーパーレス化システム導入のための予算配分」を予定/検討 〜約半数の企業が社内のペー…

【適格請求書発行事業者の登録をしていない一人親方に聞いた!】7割以上が、登録なしでも仕事上の「問題なし」と実感  〜適格請求書発行事業者の登録をしない理由、41.9%が「消費税の負担が大きくなるから」〜 ■調査概要 調査…